ESTJ는 전체 인구의 9%를 차지하는 흔하지도 유니크하지도 않은 순위를 차지하고 있습니다.
그렇지만 여성 중에는 6%정도만 차지하기 때문에 여성보다는 남성에게 더 많은 유형이라 할 수 있습니다.
조직적인 곳에서 능률을 발휘하는 유형으로 조직적이면서 창의적인 것이 특징입니다.
조직과 규칙 그리고 일과를 중요하게 생각하는 만큼 계획형 인재라는 것을 알 수 있는데요.
이런 성향이 조직 내에서 강력한 리더쉽을 느끼게 합니다.
1.성격 구성
E(외향)+S(감각)+T(사고)+J(판단)
이 네가지 유형에 해당하는 여성이며 이 엣티제녀는 무엇보다 조직 내에서 카리스마 있는 리더쉽을 발휘한다는 점이 돋보입니다.
이 네가지 유형으로 나오는 성격은, estj 여자분이 사회에 진출을 하면서 세부적인 사항에 집중하는 경향이 강하고 추론과 논리에 따라 결정을 내리는 것을 뜻합니다.
지적이고 철학적인 생각을 자주 하는 성향이 있으며 전통을 중요시하고 매우 현실적인 성격을 지녔습니다.
본인이 처한 현실에 냉소적인 태도를 보입니다.
2.장점
조직 내에서 뛰어난 리더쉽을 발휘한다는 것이 큰 장점이라고 할 수 있습니다.
또한 책임감이 강하기 때문에 회사에서 신뢰를 받는 성향입니다.
중대하게 계획한 일은 미루는 일이 없으며 바로바로 처리를 하는 스타일입니다.
사회 내에서는 인간관계에서 적당한 유머감각과 신뢰를 받는 호감형 인물이죠.
목표를 향해 능동적으로 나아가는 성향이기 때문에 가만히 앉아 요행을 바라기 보다는 본인이 직접 목표를 향해 나아갑니다. 독립적이고 목표에 대한 의지가 강하기 때문에 이런저런 핑계로 일을 그르치지 않는 것 역시 장점입니다.
3.단점
본인이 결정한 목표치, 타인의 기대에 미치지 못한다면 심적으로 죄책감을 경험하는 성격입니다.
그런 점이 보다 목표를 향해 나아갈 수 있게 해주지만 스트레스의 원인이 되기도 합니다.
그리고 융통성이 없어서 본인만의 완고한 신념이 생기면 다른 사람의 말에 귀기울이지 않습니다.
지나치게 솔직한 점도 단점의 일부가 될 수 있습니다.
가식없는 모습에 호의를 보일 수도 있겠지만 때로는 선의의 거짓말도 필요한 법인데 무조건 본인 느끼는 그대로를 말해서 사람들에게 상처를 주는 면이 있습니다.
타인의 감정을 느끼는 것에 둔감하여 본의아니게 상처를 주는 경우도 많겠습니다.
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